我談了不少奧地利目前許多人寧願選擇部分工時工作的現狀，奧地利政界對此大加批評，認為將有損本國經濟及福利國家存續，擬著手增加人們全時工作的動力。那些每周只工作20小時的人，似乎成為國家存續的關鍵人物。然而這些人真的是為了「生活風格」而不願全時工作嗎？
奧國「新聞報」(Die Presse)的社論「稅負是原因，部分工時只是症狀」(Die Steuerlast ist die Ursache, die Teilzeit ein Symptom)，指出一個很有說服力的點：讓自願減少工作時間如此誘人的真正問題並未解決，那就是全職工作過高的工作負荷。
兩年半前，當時的奧國經濟部長Martin Koch提議，沒有照護責任的兼職人員應該獲得較少的社會福利，引來公眾的強烈抗議和反對黨激烈批評後，很快就改變主意。其繼任者Wolfgang Hattmannsdorfer現重新啟動這場關於兼職的討論，讓兼職工人了解由於工作時間減少，他們在退休後將會遭受的損失。同時，他也宣布他不支持沒有照護責任的兼職工作。
記者Jakob Zirm在這篇社論中強調，不應將兼職工作妖魔化。畢竟，這往往是平衡工作與家庭生活的唯一方法。總體而言，這比沒有兼職工作的制度更合理，因為在這種制度下，沒有其他兼顧選項，有孩子就意味著父母一方(通常是女性)需要全職在家。義大利即為顯例，該國女性就業率僅58%，而奧地利則高達75%。
還有一個很關鍵的因素是：從稅務角度來看兼職工作更有利。換句話說是財稅制度問題，而非生活風格選擇，造成今日情況。
現在全職工作者負擔的稅負比例較高，減少時間的工作者(主要是高收入者)反而享有稅負優惠。經濟學家提議，改革需要將稅率從年薪制改為小時工資制。這樣一來，減少工作時間的高收入者將不再享有不成比例的稅收優惠。然而，這種改革並非易事。例如，如何處裡責任制(因而難以計算時薪)的受雇者？
記者認為，要真正解決這個問題，就必須直搗黃龍。那就是奧地利勞動總體稅負過高。根據經合組織的數據，奧地利稅負高達47%，而工業化國家的平均值僅為35%。在這種高稅賦條件下，顯然不容易鼓勵人們能夠更積極工作。因為許多人認為，他們做得愈多，都是繳給國家，因而缺少全時工作積極意願。
